Ingénieur Grc H/F - MCA Groupe

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Ingénieur Grc H/F MCA Groupe · Aix-en-Provence - 13 · CDI

Les missions du poste

Ingénieur GRC-H/F

À propos de Sec-IT

SEC-IT est le pure player cybersécurité du Groupe MCA (800 collaborateurs). Qualifiée PASSI par l'ANSSI sur 4 portées (RGS et LPM), SEC-IT est un acteur de confiance à forte croissance.

Expert de la sécurisation des infrastructures critiques, SEC-IT accompagne ses clients de bout en bout sur l'ensemble de leurs enjeux cyber. Notre savoir-faire s'articule autour d'une offre globale : Audit & Sécurité offensive, Gouvernance, Risques et Conformité (GRC / NIS 2), Cybersécurité industrielle (OT), Homologation de SI ainsi que la Sécurité opérationnelle.


Nous recherchons un Ingénieur GRC (H/F) pour intervenir chez nos clients grands comptes (Défense, Energie Conventionnelles, Nucléaire, BFA, Transports, Industries, Services, Télécom, Aéronautique) dans les Bouches-du-Rhône ou en Auvergne.

📍 Localisation : Bouches-du-Rhône (13), Auvergne (69)

📄 Contrat : CDI

🚀 Démarrage : Dès que possible

Votre rôle à nos côtés :

En tant que Consultant GRC Confirmé (H/F), vous intervenez auprès de clients variés pour les accompagner dans la gouvernance, le pilotage et la mise en conformité avec les standards. Vos missions :

  • RSSI "as a Service" : Pilotage global de la sécurité au plus près des enjeux métiers du client.
  • Gouvernance & SMSI : Définition des PSSI et déploiement de SMSI pour préparer la certification ISO 27001.
  • Conformité réglementaire : Accompagnement des entités assujetties aux exigences NIS 2.
  • Gestion des risques : Réalisation d'analyses de risques structurées et pragmatiques (EBIOS RM).
  • Pilotage cyber : Définition, déploiement et suivi d'indicateurs SSI pertinents.
  • Synergie interne : Participation aux phases d'avant-vente et montée en compétences de l'équipe GRC.

Rémunération & Avantages :

  • Rémunération : Salaire fixe de 50K€ à 55K€ (selon profil et expérience)
  • Santé & Prévoyance : Mutuelle attractive (prise en charge à 50%) et prévoyance (prise en charge à 100%)
  • 8 jours de RTT par an
  • Transports & Repas : Prise en charge des titres de transport à 75% et tickets restaurant à 60%
  • Prime de vacances (Convention collective Syntec)
  • Dispositifs de primes de cooptation et d'apport d'affaires

Profils recherchés :

  • Expérience : Plus de 5 ans d'expérience (hors alternance) en GRC (stratégies SSI, PCA/PRA, gestion de crise).
  • Méthodologies : Maîtrise impérative d'EBIOS RM et d'ISO 27005.
  • Compétences techniques : Bonnes connaissances des concepts IT/Cloud et appétence pour le monde industriel (OT).
  • Soft Skills : Excellente communication (vulgarisation face à des profils métiers), esprit d'analyse et sens du compromis business.
  • Langues : Anglais professionnel.
  • Les plus : Une certification (LI/LA 27001, CISSP, CISM) ou une qualification PASSI (portée organisationnelle).

Le processus de recrutement :

  1. Premier contact téléphonique avec un(e) recruteur(se).
  2. Échange approfondi (Teams ou physique) avec notre Business Manager.
  3. Rencontre finale avec notre Directeur d'agence et présentation chez notre client

#LI-LR1

Rémunération (selon le profil) : 50 000 EUR - 70 000 EUR

Compétences requises

  • Gestion de crise
  • Anglais
  • Gestion du risque
  • Relation client
  • ISO 27001
  • Analyse des risques
  • SSI
  • Esprit d'analyse
  • Conformité réglementaire
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