Les missions du poste


Sous l'autorité de la Responsable d'École, vous rejoignez une équipe dédiée au sein de l'École des XV, structure pouvant accueillir jusqu'à 60 enfants.Vous intervenez dans un programme périscolaire innovant alliant accompagnement éducatif et pratique sportive.Vos missions s'articulent autour de : Encadrer et animer des séances de rugby adaptées à des jeunes de 10 à 15 ans, dans une logique éducative et inclusiveConcevoir des cycles d'entraînement et des séances sportives variées, ludiques et progressivesUtiliser la pratique du rugby comme outil pédagogique pour transmettre les valeurs de respect, de discipline, d'entraide et de mixitéDévelopper les compétences motrices, physiques et collectives des enfantsAssurer la sécurité des participants lors des activités sportivesParticiper à l'organisation d'événements sportifs, tournois et stages pendant les vacances scolairesAccompagner les enfants dans leur progression sportive et leur engagement au sein du groupeEn parallèle :Contribuer à l'accompagnement éducatif (aide aux devoirs, suivi individuel)Maintenir un lien régulier avec les familles, les établissements scolaires et les partenairesParticiper à la structuration et au suivi du projet pédagogique global

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)Compétences: Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Concevoir un projet éducatif,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifsQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autres enseignementsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Compétences requises

  • Accompagnement éducatif
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