Les missions du poste
Lynx RH recherche pour l'un de ses clients un responsable stratégie tarifaire H/F
Vos missions
Vos missions sont les suivantes :
Définition de la stratégie pricing
- Élaborer une stratégie de prix globale alignée avec les objectifs de l'entreprise.
- Définir les orientations tarifaires : positionnement premium, compétitif, stratégie de pénétration ou pricing dynamique.
- Fixer les règles de marge par catégories et familles de produits.
- Segmenter l'offre afin d'adapter les niveaux de prix aux différents segments de clientèle.
- Construire une politique tarifaire intégrant la saisonnalité et l'élasticité de la demande.
Veille concurrentielle et analyse de marché
- Assurer un suivi régulier (quotidien ou hebdomadaire) des prix pratiqués par les concurrents.
- Exploiter des outils de price intelligence pour collecter et analyser les données tarifaires.
- Étudier les tendances du marché et leurs évolutions.
- Surveiller les promotions, les nouveaux entrants et les innovations du secteur.
- Produire des reportings synthétiques et diffuser en interne des analyses, benchmarks et alertes stratégiques.
Pilotage de la performance pricing
- Suivre les indicateurs clés : taux de marge, marge nette, taux de conversion, élasticité prix, positionnement sur le marché.
- Analyser les performances par produit et par gamme :
- Identification des best-sellers et des produits à faible rotation
- Analyse des effets saisonniers et des dynamiques de vente
- Recommandations d'ajustement ou de repositionnement des prix
- Optimiser en continu la politique tarifaire en fonction de la demande, des stocks, du taux de rotation et du comportement des utilisateurs.
Collaboration transverse
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes achats et category management pour aligner les prix avec les coûts et le positionnement marché.
- Coordonner avec le marketing afin d'assurer la cohérence tarifaire dans les campagnes, newsletters et pages d'atterrissage.
- Apporter un support aux équipes e-commerce et acquisition de trafic.
Pré-requis
EXCEL (macro/vba) / SQL
Pour rappel, Lynx RH intervient dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, de profils Bac +2 à Bac +5 spécialisés en :
- Fonctions Supports : Ressources Humaines - Formation - Commerce - Achats - Assistanat - Management - Accueil - Marketing - Comptabilité - Finance
- Ingénierie : Recherche & Développement - Manufacturing - Supply Chain - Lean Management - Qualité - HSE
- Informatique : Conseil - Développement - Réseaux & Télécommunications - Support - Web
Profil recherché
Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 3/5ans
Vous disposez d'un très bon niveau EXCEL (macro/vba) / SQL
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 45000 € - 50000 € par an
Compétences requises
- VBA
- E-commerce
- Gestion de la chaîne d'approvisionnement
- Lean Management
- Excel
- Politique de prix
- Veille concurrentielle
- Détection des créneaux porteurs
- SQL
- Analyse du marché