Les missions du poste

Le Centre d'Hbergement et de Rinsertion Sociale (CHRS) / Centre Maternel "La Chaumire" a pour mission d'accueillir des femmes avec leurs enfants et/ou enceintes ou des couples avec enfants, en difficults sociales. Il propose un accompagnement adapt chaque famille, dans le but de lui permettre de retrouver une autonomie personnelle et sociale. Agre par l'tat et le Conseil Dpartemental, "La Chaumire" est gre par l'association but non lucratif "Femmes responsables Familiales".Le SASS La Chaumière oeuvre au quotidien pour accompagner les personnes en difficulté sociale vers le retour à l'autonomie et leur insertion durable. Nous intervenons dans le cadre de dispositifs variés : ASELL (généralistes et renforcées), lutte contre les expulsions domiciliaires, MASP (niveaux 1 et 2) et FNAVDL.

Votre mission
En tant qu'assistant(e) social(e) référent(e), vous contribuez à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets personnalisés en partenariat avec les bénéficiaires et les acteurs du territoire.

Vos principales activités
- Évaluer la situation sociale des familles et établir un diagnostic précis
- Sensibiliser les personnes à leur situation et co-construire avec elles un projet personnalisé
- Suivre et ajuster régulièrement les actions mises en place
- Adapter l'accompagnement au degré d'autonomie pour les démarches administratives, la constitution de dossiers, l'ouverture et le maintien des droits
- Assurer la médiation et la négociation avec les partenaires (organismes, bailleurs, institutions)
- Rédiger des écrits professionnels de suivi et de coordination

Conditions d'exercice
- Interventions de proximité, incluant des visites à domicile
- Permanences sur plusieurs communes du nord des Bouches-du-Rhône

- Poste basé sur la Convention collective de 1951
- Horaires de travail : 35h réparties sur 5 jours. A définir ensemble.
- Contrat : CDD de remplacement
- Rémunération : 2 431 € brut par mois (sans ancienneté).
- Environnement de travail : Intégrez une équipe bienveillante et passionnée dans un cadre stimulant, où chaque jour est une nouvelle occasion de faire la différence.

Profil recherché
- Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) ou Diplôme d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou Diplôme de Conseiller(e) en Économie Sociale et Solidaire (DE CESF)
- Sens du travail en réseau et capacité à établir un lien de confiance avec des publics variés
- Organisation, rigueur et esprit d'initiative

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Médiation
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Publié le 18 M06 2026
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