Chef d'Équipe Service Qualité H/F - France Travail

Nous sommes à la recherche d'un chef d'équipe (H/F) pour le service Qualité sur le site de FUVEAU (13)

Rattaché au Responsable d'Exploitation, le Chef d'Equipe assure la gestion des activités logistique de son périmètre. Il est garant des résultats de son équipe et de la qualité du travail effectué dans le respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité. Il propose des solutions techniques, organisationnelles et opérationnelles à l'équipe dont il a la charge.

Le Chef d'Equipe assure la gestion des activités logistique de son périmètre.

Contrôler les activités logistiques
- Adapter les moyens et ressources nécessaires à la charge de travail dans le respect du budget et des engagements contractuels clients,
- Gérer et adapter les plannings de son équipe ainsi que les absences (CP, etc) selon les consignes en vigueur,
- Suivre et animer des KPI (sécurité, productivité, qualité, réactivité,),
- Être garant de la qualité de service, du respect des process et de la production.

Animer la sécurité
Garantir la Sécurité en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité et participer à l'analyse et la réduction des accidents du travail

Manager les équipes
- Fédérer et animer au quotidien son équipe afin de garantir la performance de celle-ci. Il veille au respect de la réglementation du travail (durée du travail, repos, pauses
etc), gestion des activités et des temps, mise en place de communication managériale de proximité, (brief, réunion), gestion de situations conflictuelles,
- Accueillir les nouveaux collaborateurs et former l'équipe afin d'être garant du respect des process,
- Proposer des actions d'amélioration continue (évolution, innovation et optimisation les procédures et outils).

PROFIL TYPE
Niveau Bac à Bac +2 dans la logistique et/ou une première expérience en management d'équipe dans la logistique, industrie ou transport. Une appétence pour le contrôle qualité est un plus.
Capacité managériale/ Rigueur / Réactivité / Ecoute active / Autonomie / Capacité d'adaptation / Goût de la performance / Connaissance de WMS

Horaires : 8h- 16h.
Rémunération : à partir de 27 600€ annuel brut et selon profil.
Prise de poste : Juin 2026.
Management : équipe de 4 personnes.
Spécificités : expérience axée gestion des retours clients et contrôle qualité textile et chaussures (Gestion de 5 clients différents).
Environnement : Entreprise de petite taille, esprit familial.
Avantages : mutuelle, tickets restaurant, prime trimestrielle sur performance, demi 13ème mois sur le salaire conventionnel CCN.

Chez Log's, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination.
Log's s'engage également en faveur de l'insertion professionnelle et soutient ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur parcours professionnel.
N'hésitez pas à en discuter avec nous

Experience: 2 An(s) - En management/Logistique

Compétences: Superviser des opérations, des actions,Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits,Identifier les besoins d'intervention en fonction des anomalies ou incidents et mettre en place les procédures d'alerte,Proposer des solutions pour améliorer la sécurité au travail,Formuler des propositions d'amélioration au niveau de l'organisation du travail, des équipements, des matériels, du stock, ...,Organiser et contrôler un approvisionnement,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise,Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations,Organiser le traitement des commandes,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Superviser et contrôler la mise en oeuvre des procédures et consignes en matière de sécurité au travail,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Mobiliser les équipes logistiques au respect des règles qualité, hygiène, santé, sécurité et environnement,Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique,Identifier au sein de l'entreprise les différents services à associer en fonction des actions à conduire,Organiser le travail d'une équipe,Garantir la disponibilité des produits commercialisés par l'entreprise en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délais,Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable,Maitrise du Pack Office,Maitrise des modes Opératoires et Process,Management et animation d'équipe,Suivi de données,Connaissance de WMS

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Entreposage et stockage non frigorifique

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

• Amélioration continue
• Contrôle qualité