Commercial Sédentaire H/F - B et s Recrutement
- CDI
- B et s Recrutement
Les missions du poste
B&S Recrutement recrute un(e) Commercial(e) sédentaire H/F, en CDI, à Aix-en-Provence (13)Poste- Contacter les prospects (leads entrants) par téléphone pour comprendre leur projet professionnel, les convaincre de nous rejoindre et les orienter dans leur choix de formation- Constituer les dossiers administratifs des candidats en respectant scrupuleusement les prérequis d'entrée en formation- Coacher les candidats dans la rédaction de leur CV, de leur profil LinkedIn, dans leur recherche d'entreprise (autoplacement) et leur préparation aux entretiens avec les recruteurs- Travailler en binôme avec l'équipe Relations Entreprises pour favoriser et accélérer le placement des candidats au sein de nos entreprises partenaires- Piloter votre activité commerciale quotidiennement via les KPIs de moyens mis en place- Assurer le reporting de votre activité via les outils de gestion interne- Participer à la fidélisation des étudiants actuels pour favoriser leur réinscription- Organiser et participer aux évènements de promotion de l'écoleProfil recherchéDiplômé(e) d'un Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'une première expérience commerciale en BtoC et/ou BtoB.Vos qualitésVéritable chasseur(se) et développeur(se) commercial(e), orienté(e) résultats, vous aimez relever des défis et atteindre - voire dépasser - les objectifs mensuels.Vous savez travailler de manière rapide, efficace et autonome, même dans un environnement à forte pression commerciale.Vous faites preuve de pugnacité, de rigueur et d'un excellent sens de l'organisation dans le suivi de vos dossiers.Caractéristiques du posteContrat : poste sédentaire en CDITemps de travail : 39h hebdomadaires Rémunération : à partir de 28k + prime sur objectifs, négociable selon expérience+ prime sur objectifLocalisation : Aix-en-Provence (13)Signataire de la Charte de la Diversité, B&S Recrutement s'engage en faveur de l'intégration d'individus issus de la diversité culturelle et ethnique, comme des personnes en situation de handicap. Nos offres sont ouvertes à toutes et à tous.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospectsQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvreListe des qualités professionnelles:Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences requises
- Reporting
- Relation client
- Pro-activité
- KPI
- Fidélisation des clients
- Force de proposition
- Fidélisation
- Sens de l’organisation