Les missions du poste
SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.
Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :
· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & TechniqueSKILLS est un cabinet de recrutement implanté à Marseille, reconnu pour son expertise dans l'accompagnement des entreprises et des talents sur des fonctions support et financières. Dans le cadre du développement de l'un de nos clients, cabinet d'expertise comptable basé à Aix-en-Provence, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie en CDI au sein de la division Audit et Expertise. Le poste est proposé avec une rémunération comprise entre 28 000 € et 32 000 € bruts annuels selon votre expérience et votre niveau d'autonomie.
Au sein d'un environnement structuré, dynamique et en constante évolution, vous intervenez auprès d'un portefeuille clients diversifié et participez activement à la gestion sociale des dossiers.
- Élaborer et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des conventions collectives
- Assurer les déclarations sociales et le suivi des charges
- Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs
- Conseiller les clients sur les problématiques courantes en droit social et en paie
- Garantir la conformité des dossiers et le respect des échéances
- Participer à l'amélioration des procédures internes et à l'optimisation des outils de gestion
- Collaborer avec les équipes comptables et juridiques dans une logique de qualité de service
Ce poste vous permettra d'intégrer une structure à taille humaine offrant un environnement de travail collaboratif, des perspectives d'évolution et des missions variées favorisant le développement de vos compétences techniques et relationnelles.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience réussie en gestion de paie acquise idéalement en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multi-conventions. Vous souhaitez évoluer dans une structure dynamique où la rigueur, l'esprit d'équipe et la qualité de service sont au coeur des priorités.
- Maîtriser l'établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales
- Connaître la législation sociale et les principales conventions collectives
- Être capable de gérer un portefeuille clients en autonomie
- Assurer un suivi administratif rigoureux et respecter les délais imposés
- Utiliser efficacement les outils informatiques et logiciels de paie
- Communiquer avec aisance auprès d'interlocuteurs variés
- Faire preuve de discrétion, d'organisation et de fiabilité dans le traitement des informations confidentielles
- Travailler en équipe tout en sachant gérer vos priorités de manière autonome
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le contact client et savez instaurer une relation de confiance durable. Votre sens du service, votre implication et votre capacité d'adaptation vous permettront de réussir pleinement dans ce poste.
Nous recherchons une personnalité proactive, capable de s'investir dans un environnement professionnel stimulant et orienté vers la satisfaction client. Vous bénéficierez d'un accompagnement de qualité ainsi que d'un cadre de travail favorisant votre montée en compétences et votre évolution professionnelle à long terme.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Gestion du personnel
- Paie
- Logiciels de paie