Manager Pôle Social H/F - 13

Vous rejoindrez une structure à taille humaine, reconnue pour son expertise technique, ses valeurs humaines, et son fort engagement envers la satisfaction client.

Missions principales du poste

Superviser et coordonner les activités du pôle social, garantissant la qualité et la conformité des productions (paie, déclarations sociales).

Animer et encadrer une équipe de gestionnaires de paie, en veillant à leur développement professionnel et à leur performance.

Assurer un rôle de conseil auprès des clients sur des problématiques complexes liées au droit social, à la paie et à la gestion RH.

Gérer un portefeuille clients stratégique en garantissant un haut niveau de service.

Piloter l'amélioration continue des process et des outils pour optimiser les performances du pôle social.

Effectuer une veille active sur les évolutions légales et conventionnelles en droit social et paie pour anticiper les impacts sur les clients et les équipes.